淮安新區(qū)物業(yè)管理有限公司成立于2003年7月，注冊資本2000萬元，總資產(chǎn)5.86億元，員工500余人，各類專業(yè)技術人員60多人，是專業(yè)從事物業(yè)管理服務的國有企業(yè)，隸屬淮安開發(fā)控股有限公司。公司曾被評為“淮安市物業(yè)服務行業(yè)綜合實力十強企業(yè)”、“淮安市物業(yè)管理行業(yè)優(yōu)質服務企業(yè)”、”淮安市物業(yè)服務行業(yè)文明城市創(chuàng)建奉獻獎“、淮安市物業(yè)管理協(xié)會副會長單位、淮安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)物業(yè)管理協(xié)會會長單位等。在管項目曾被評為“江蘇省優(yōu)秀項目”、“淮安市優(yōu)秀項目”、“淮安市市級示范物業(yè)服務項目”等。

現(xiàn)因企業(yè)發(fā)展需要，面向社會公開招聘各類人才，具體如下：

一、招聘崗位及要求：

淮安新區(qū)物業(yè)管理有限公司綜合保稅區(qū)客服1個崗位，具體要求詳見《2020年淮安新區(qū)物業(yè)管理有限公司招聘人才崗位表》。

二、應聘人基本條件：

1、擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，熱愛祖國，遵守中華人民共和國法律、法規(guī)，作風正派，廉潔自律，團結協(xié)作，有良好的政治思想品質和健康向上的人生觀、價值觀。

2、愛崗敬業(yè)，勤奮好學，工作努力，有一定的事業(yè)心、責任心、進取心和開拓創(chuàng)新意識，有集體主義觀念和企業(yè)榮辱觀。

3、身體健康，年滿18周歲，視力、體重正常。對年齡等有特殊要求的崗位，以《2020年淮安新區(qū)物業(yè)管理有限公司招聘人才崗位表》中相關要求為準。

4、具備《2020年淮安新區(qū)物業(yè)管理有限公司招聘人才崗位表》中具體崗位相關條件及要求。

5、有不良記錄與反映的人員、參加邪教組織的人員及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形人員不得報名。

   三、招聘程序：

（一）報名：

應聘人通過登陸淮安開發(fā)控股有限公司網(wǎng)站、微信公眾號等平臺或其他方式閱讀招聘公告，下載、填寫《應聘人員登記表》，并提供二代有效身份證、戶口簿、學歷證書、職稱（資質）證書等相關資料掃描件及本人近期2寸免冠照片3張（或電子版1張），于2020年11月17日17:00前采用電子信箱或快遞（郵寄）提交方式報名，報名資料編制成壓縮文件，文件名為“姓名+應聘單位簡稱+應聘崗位”。

1、公司網(wǎng)站：http://bestspeed.com.cn

2、微信公眾號：kaifakonggu

3、電子信箱：kfkgrlzy＠hakfkg.com

4、郵寄地址：淮安經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)富譽路3號淮安開發(fā)控股有限公司人力資源部（聯(lián)系電話：0517-89080233）。

（二）審核篩選：

根據(jù)招聘崗位條件對應聘資料進行初步審核、篩選，合格的列入面試名單并通知本人，不合格的不再通知。

（三）面試：

應聘人接到通知后，按規(guī)定時間到達規(guī)定地點參加面試。面試人數(shù)按報名人數(shù)1:3及以上比例進行，達不到比例或無合格人選的，取消本次相關崗位招聘。

面試主要測試應聘人履行崗位職責所需要的基本知識、專業(yè)素質和綜合能力等。面試滿分為100分。

（四）考察、體檢：

根據(jù)面試總成績合格人員由高分到低分，按1:3比例確定考察人選。列入考察人選須通過資格復審，并提供單位同意報名證明。

考察合格的，按招聘崗位人數(shù)1:1比例進入體檢。體檢人員出現(xiàn)不合格或缺席、放棄的，在考察合格人員中，按面試考核成績由高分到低分依次遞補體檢名單。

  （五）錄用：

體檢合格人員，經(jīng)公示7天無異議后，辦理聘用手續(xù)。

四、其他事項：

1、應聘人填寫和提供的應聘資料應當客觀、真實，否則，將取消其報名資格或聘用資格。

2、為保證應聘人員身體健康，應聘人參加面試、筆試、資格復審及體檢時應佩戴一次性口罩、主動接受和配合體溫測量、健康掃碼等。

3、應聘人員在任何招聘程序、環(huán)節(jié)遲到視為自動放棄。遇不可抗力或其他特殊情況遲到的，須經(jīng)招聘小組核實、認可。

4、招聘咨詢電話：0517-89080233；監(jiān)督電話：0517-89860739。

5、本公告解釋權屬淮安開發(fā)控股有限公司人力資源部。

附件1-物業(yè)公司招聘崗位表.xls

附件2-應聘人員登記表.xls